Como Funciona o Concurso para Técnico de Enfermagem da PM RJ

Prepare-se para o concurso

Concurso Técnico de Enfermagem PM RJ: Polícia Militar do RJ abre vagas para concurso na área da saúde para Técnico de Enfermagem. São 25 vagas para candidatos com Ensino Médio.

Concurso Técnico de Enfermagem PM RJ: A Secretaria de Estado de Polícia Militar abre concurso para a área da saúde. São 25 vagas para Técnico de Enfermagem para candidatos de 18 a 32 anos com Ensino Médio com diploma em Técnico de Enfermagem.

Os interessados devem se inscrever no site da Ibade, com taxa de inscrição de R$ 100,00 do dia 20 de Julho até 21 de Agosto de 2023. A prova será dia 1 de Outubro de 2023.

A remuneração é de R$ 4.637,26, e, após o Curso de Formação de Cabos na Graduação de Cabo PM Especialista, o valor é de R$ 6.028,45.

Para saber todos os detalhes de como funciona o concurso para Técnico de Enfermagem da PM RJ confira o edital no link: concurso-pmerj-saude-edital-publicado

DAS CONDIÇÕES PARA INGRESSO:

• Ter nacionalidade brasileira; no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo

• estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos,

• Estar quite com as obrigações militares, para os candidatos do sexo masculino;

• Estar quite com as obrigações eleitorais, para os candidatos de ambos os sexos;

• Encontrar-se em pleno gozo de seus direitos políticos e civis;

• Se ex-integrante das Forças Armadas ou de Força Auxiliar, não ter sido demitido “ex offício” por ter sido declarado indigno para o oficialato ou com ele incompatível, excluído ou licenciado a bem da disciplina de quaisquer instituições militares estaduais ou das Forças Armadas;

• Não haver sido demitido de cargo público, destituído de cargo em comissão ou do exercício da função pública, em qualquer órgão da administração direta ou indireta federal, estadual ou municipal, em razão de conduta desabonadora;

• Não possuir antecedentes criminais,

• Não haver praticado atos qualificados em Leis ou Regulamentos como incompatíveis com

• a honorabilidade e o pundonor policial militar;

• Ter concluído a formação em nível médio na categoria de Técnico em Enfermagem em

• Instituição de Ensino reconhecida pelo MEC,

• Ser inscrito e regularizado na categoria profissional de Técnico em Enfermagem com

• Registro Definitivo junto ao Conselho Regional de Enfermagem do Estado do Rio de Janeiro (COREN).

DO PROCESSO SELETIVO

O ingresso nos quadros da Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro se dará na graduação de Aluno Cabo Policial Militar Especialista (Técnico em Enfermagem) do Quadro Auxiliar de Saúde (QAS – QPMP-6). A seleção dos candidatos para a graduação será realizada por meio de 08 etapas, conforme descrito a seguir:

1. Prova Objetiva

2. Preenchimento do Formulário de Informações Confidenciais (FIC) e verificação dos requisitos para inscrição no Concurso Público

3. Teste de Aptidão Física – TAF

4. Exame Psicológico

5. Exame de Saúde

6. Exame Social e Toxicológico

7. Avaliação Documental

8. Prova de Títulos

DA PROVA OBJETIVA

A Prova Objetiva terá caráter eliminatório e classificatório e deverá ser realizada dentro do tempo total de prova.

A Prova Objetiva será constituída de questões de múltipla escolha. Cada questão terá 5 (cinco) alternativas, sendo apenas uma correta.

Será considerado aprovado na Prova Objetiva o candidato que obtiver,CONCOMITANTEMENTE, no mínimo 60% dos pontos da Prova Objetiva e não zerar em qualquer disciplina.

TESTE DE APTIDÃO FÍSICA – TAF

Serão convocados para o Teste de Aptidão Física (TAF) os candidatos considerados Aptos na 2ª Etapa.

O Teste de Aptidão Física possui caráter eliminatório e tem por objetivo avaliar a resistência abdominal e resistência aeróbica do candidato, consideradas indispensáveis ao exercício de suas atividades. Todos os avaliadores possuirão capacitação específica em avaliação física na PMERJ.

O teste de Aptidão Física será composto pelos seguintes testes:

CANDIDATOS DO SEXO MASCULINO:

1 – Teste de Flexão Abdominal

2 – Corrida de 2.400m: < ou = 12 (doze) minutos.

CANDIDATAS DO SEXO FEMININO:

1 – Teste de Flexão Abdominal

2 – Corrida de 2.400m: < ou = 14 minutos

AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA

A 4ª Etapa deste concurso constará de Testes Psicológicos, de caráter eliminatório, sendo o candidato considerado APTO ou INAPTO.

O Exame Psicológico poderá consistir na aplicação coletiva e/ou individual de instrumentos capazes de aferir, de forma objetiva e padronizada, os requisitos psicológicos do candidato para o desempenho das atribuições inerentes ao posto.

Os resultados dos candidatos são comparados com os dados fornecidos pelos manuais dos testes utilizados, resguardados os critérios de similaridade de população, a fim de estabelecer os níveis mínimos aceitáveis em conformidade com o estudo científico do posto em questão.

O Exame Psicológico será realizado em fase única e eliminatória, podendo ocorrer em um ou mais dias, com o objetivo de levantar características psicológicas, que se traduzem em capacidade para:

a) solução de problemas;

b) utilização de funções psicológicas necessárias ao desempenho no cargo;

c) adaptação e adequação de características individuais às atividades inerentes ao cargo.

Avaliação dos resultados:

Será considerado apto o candidato que apresentar características compatíveis com os critérios definidos pela Corporação para o exercício do posto, tais como:

a) capacidade de concentração e atenção;

b) tipos de raciocínio;

c) características de personalidade como: controle emocional, relacionamento interpessoal, comprometimento, energia, organização, adaptabilidade, resiliência, disposição para realização, conformidade social, controle da exibição, comunicação, empatia, liderança, entre outras.

Será considerado inapto o candidato que apresentar características restritivas ou impeditivas ao desempenho das atribuições inerentes ao posto pleiteado como, por exemplo, agressividade inadequada, instabilidade emocional exacerbada, impulsividade inadequada e nível insuficiente das funções mentais.

DO EXAME DE SAÚDE

O Exame de Saúde, de caráter eliminatório, objetiva aferir se o candidato goza de boa saúde física para desempenhar as atribuições típicas da função.

O Exame de Saúde constará de:

Exames Laboratoriais
Cartão de Vacinação
Exame médico clínico
Exame médico cirúrgico
Exame médico ortopédico
Exame Otorrinolaringológico
Exame Oftalmológico
Exame Odontológico
Exame Ginecológico
Exames Clínicos
Exame Ortopédico
Otorrinolaringológico com Audiometria

EXAME SOCIAL E TOXICOLÓGICO

O Exame Social e Toxicológico ficará a cargo da Diretoria de Recrutamento e Seleção de Pessoal (DRSP), da SEPM, e terá caráter eliminatório, sendo o candidato considerado APTO ou INAPTO.

Será convocado para a 6ª Etapa os candidatos considerados Aptos na 5ª Etapa.

O Exame Social compreende a análise das informações do Formulário de Informações Confidenciais (FIC), diligências, entrevistas, exame toxicológico, pedidos de informações e solicitação de documentos.

O Exame Social e Toxicológico ficará a cargo da Diretoria de Recrutamento e Seleção de Pessoal (DRSP), da SEPM, e terá caráter eliminatório, sendo o candidato considerado APTO ou INAPTO.

Será convocado para a 6ª Etapa os candidatos considerados Aptos na 5ª Etapa.

DA PROVA DE TÍTULOS

A prova de Títulos tem caráter avaliativo e classificatório, sendo a última etapa do certame, imediatamente anterior à incorporação.

Os títulos deverão ser entregues no dia, em local e horário indicados na convocação para a Etapa, por meio de cópias autenticadas em cartório, EM ENVELOPE LACRADO, devendo o candidato colar na parte externa do mesmo a CAPA DE IDENTIFICAÇÃO, disponível no site www.ibade.org.br, exceto a parte do protocolo.

Serão considerados os seguintes títulos, para efeito de pontuação no presente Concurso Público: