COMO FUNCIONA O CONCURSO PARA GCM DE CIANORTE PR

Prepare-se para o concurso

Prefeitura de Cianorte, no Paraná, abre concurso para Guarda Municipal com apenas 8 vagas para candidatos maiores de 18 anos.

Foi lançado edital para concurso de GCM do município de Cianorte PR. Serão 08 vagas para candidatos de no mínimo 18 anos e Ensino Médio completo.

As inscrições acontecem do dia 14 de Novembro até 16 de Dezembro no site da UNIOESTE mediante taxa de R$ 70,00.

A remuneração do cargo será de R$ 2.992,80. A prova está marcada para dia 16 de Fevereiro de 2025.

Para saber todos os detalhes de como funciona o concurso para GCM de Cianorte PR confira o edital no link: edital-abertura-concurso-publico-guarda-de-cianorte_2024

DAS CONDIÇÕES PARA INGRESSO:

  • CPF atualizado conforme E-Social;
  • Certificado de Reservista ou de dispensa de incorporação, se candidato do sexo masculino;
  • Título de Eleitor com a Certidão de quitação eleitoral emitida pelo endereço eletrônico do Tribunal Regional Eleitoral;
  • Certidões Negativas da Justiça Federal e Estadual (Criminal – Cartório Distribuidor), onde tenha residido nos últimos (cinco) anos, expedidas até 60 (sessenta) dias anteriores à data da posse;
  • Certidão Negativa do Cartório de Protesto;
  • Carta de Apresentação de uma firma ou de duas pessoas;
  • Comprovante de Registro e de que está em dia com suas obrigações junto ao respectivo Conselho de Classe (quando for o caso);
  • Declaração de bens e valores que integram seu patrimônio privado, conforme prescrito na Lei nº 8.429, de 02 de junho de 1992;
  • Declaração de conhecimento dos direitos e deveres assinalados na Lei Municipal nº 1.267/90, que dispõe sobre o Estatuto dos Servidores do Município de Cianorte;
  • Declaração de que não ocupa outro cargo ou emprego público em qualquer das esferas do governo, bem como não percebe benefício proveniente de regime próprio de previdência social ou do Regime Geral de Previdência Social relativo a emprego público (art. 37, § 10 da CF), salvo se tratar das exceções previstas no art. 37, inciso XVI e XVII, da Constituição Federal, hipótese nas quais deverá ser observada a carga horária semanal, a compatibilidade de horários e a atenção aos limites remuneratórios estipulados pelo inciso XI do art. 37 da CF. Neste caso deverá o candidato declarar o acúmulo de cargos e quanto ganha em cada um sob pena de desclassificação, bem como certidão de tempo de serviço público anterior;
  • Estar com a situação cadastral regular junto aos Órgãos Governamentais, demonstrada por meio de documento expedido pelo aplicativo “consulta qualificação cadastral” a fim de não comprometer o cadastramento inicial ou admissões no e Social: http://consultacadastral.inss.gov.br/Esocial/pages/index.xhtml;
  • CNH categoria A+B

DO PROCESSO SELETIVO

O exame de seleção dos candidatos inscritos para o Concurso Público de que trata o presente Edital é individual, independente e realizado por meio das seguintes etapas:

  1. Prova Objetiva – Eliminatória e Classificatória;
  2. Teste de Aptidão Física (TAF) – Eliminatória;
  3. Teste de Aptidão Mental e Psicológica (TAMP) – Eliminatório;
  4. Investigação Social – Eliminatória;
  5. Avaliação Médica – Eliminatória;
  6. Teste de Aptidão Mental e Psicológica (TAMP) – Eliminatório.

DA PROVA OBJETIVA

A Prova Objetiva tem caráter classificatório e eliminatório, composta de 40 (quarenta) questões objetivas de múltipla escolha contendo 04 (quatro) alternativas (A, B, C e D) cada, das quais apenas uma é correta e o valor é atribuído conforme quadro abaixo:

  • Língua Portuguesa – 10 questões
  • Matemática e Raciocínio Lógico – 05 questões
  • Conhecimentos Gerais – 05 questões
  • Conhecimentos Específicos – 20 questões

Para ser aprovado e classificado no Concurso Público, o candidato deverá obter pontuação correspondente a 60% (sessenta por cento) ou mais no total das áreas de conhecimentos da prova objetiva, e pontuação mínima correspondente a 30% (trinta por cento) ou mais em cada área do conhecimento, além de não ser eliminado por outros critérios estabelecidos no Edital.

DO TESTE DE APTIDÃO FÍSICA – TAF

O Teste de Aptidão Física terá a seguinte composição:

  1.  Teste de resistência física: Corrida;
  2. Teste de agilidade: ShuttleRun;
  3. Teste de força de membros inferiores: Agachamento.

DO TESTE DE APTIDÃO MENTAL E PSICOLÓGICA (TAMP)

O Teste de Aptidão Mental e Psicológica (TAMP) tem caráter eliminatório e é destinado apenas aos candidatos aprovados na etapa anterior.

Perfil Profissiográfico: Serão considerados INAPTOS os candidatos que apresentarem resultados abaixo dos percentuais contidos no Edital, sobretudo na avaliação formal de raciocínio lógico, memória visual, atenção concentrada e difusa ou apresentar indicadores psicológicos restritivos como:

Conflito, depressão, ansiedade, dissimulação, exibicionismo, explosividade, impulsividade, frustração, hostilidade, emotividade, imaturidade, imprevisibilidade, indecisão, insegurança, instabilidade, irritabilidade, estresse, negativismo, obsessividade, oposição, perturbação, pessimismo, transtorno e vulnerabilidade.

DA INVESTIGAÇÃO SOCIAL

A Investigação Social tem como objetivo verificar se o candidato ao cargo de Guarda Municipal possui idoneidade e conduta ilibadas.

Serão analisados fatores como:

a) prática de ato de deslealdade às instituições constitucionais e administrativas;

b) prática de ato tipificado como ilícito penal;

c) práticas, em caso de servidor público, de transgressões disciplinares;

d) prática de ato que possa importar em repercussão social de caráter negativo ou comprometer a ima￾gem de Guarda Municipal;

e) dependência química (substâncias lícitas e/ou ilícitas);

f) vínculo e/ou associação por qualquer meio com entidade ou organização legalmente proibida.

Para fins da Investigação Social, em data oportuna, os candidatos convocados deverão preencher o Formulário de Dados Biográficos, disponível nos sites do Município de Cianorte – PR (https://www.cianorte.pr.gov.br/site/) e da UNIOESTE/COGEPS (www.unioeste.br/portal/cogeps/correntes), e anexar os documentos e certidões.

DA AVALIAÇÃO MÉDICA

A etapa de Avaliação Médica (AM) tem caráter eliminatório e será constituída do envio de exames médicos no sistema da UNIOESTE/COGEPS, destinada apenas aos candidatos aprovados nas etapas anteriores.

No prazo previsto no edital o candidato deve acessar a “Área do Candidato”, clicando em “Anexo de Títulos” e enviar, na devida opção, a documentação digitalizada em um único arquivo em formato PDF, referente aos seguintes exames médicos:

 

a) Exames Odontológicos;

b) Exames Cardiológicos;

c) Exame Toxicológico.

 

A realização de todos os exames previstos nesse item fica sob a responsabilidade do candidato.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

  • Língua Portuguesa
  • Matemática e Raciocínio Lógico
  • Conhecimentos Gerais
  • Conhecimentos Específicos

 

Mais:

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