Concurso para Guarda Municipal de Triunfo, em PE, é aberto com 4 vagas imediatas e 2 para cadastro reserva. Inscrições irão até 2 de Junho.
A Prefeitura Municipal de Triunfo (PE) lançou edital para concurso com vários cargos disponíveis, incluindo o de Guarda Municipal. São 4 vagas mais 2 para cadastro reserva.
Os interessados em participar do certame devem ter no mínimo 18 anos e Ensino Médio completo. As inscrições podem ser feitas no site da organizadora do concurso, o Instituto Igeduc, até o dia 2 de Junho de 2023. A taxa de inscrição é de R$ 60,00. A prova objetiva está marcada para o dia 9 de Julho.
A remuneração para o cargo é de R$ 1.302,00. Para saber todos os detalhes de como funciona o concurso para GCM de Triunfo PE confira o edital no link: edital-triunfo-pe-2023
DAS CONDIÇÕES PARA INGRESSO:
• Ser Brasileiro nato ou naturalizado;
• Estar em dia com as obrigações eleitorais;
• Ter certificada de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino;
• Não acumular empregos, cargos ou cargos públicas, salvo nos cargos constitucionalmente admitidas
DO PROCESSO SELETIVO
O presente concurso público será realizado conforme as etapas abaixo discriminadas:
1. Prova Objetiva – eliminatória e classificatória
2. Teste Físico – eliminatório
3. Avaliação Psicológica – eliminatória
DA PROVA OBJETIVA
A Prova Objetiva consistirá de 80 questões, sendo 20 de Conhecimentos Gerais e 60 de Conhecimentos Específicos.
Cada questão tem valor igual a 1 ponto e a pontuação máxima na prova objetiva é de 80 pontos, sendo cada questão na modalidade CERTO / ERRADO.
Será desclassificado o candidato que obtiver nota inferior a 30 pontos ou não comparecer á prova objetiva.
TESTE DE APTIDÃO FÍSICA – TAF
Estarão habilitados a participar do teste físico – etapa exclusivamente eliminatória – os candidatos aprovados na prova objetiva em quantidade determinada na tabela a seguir:
Os testes físicos serão:
- Teste de flexão abdominal;
- Teste de Corrida de velocidade (100 metros); e
- Teste de impulsão horizontal.
AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
A avaliação psicológica poderá consistir na aplicação coletiva e(ou) individual de instrumentos, capazes de aferir, de forma objetiva e padronizada, os requisitos psicológicos do candidato para o desempenho das atribuições inerentes ao cargo.
São requisitos da avaliação psicológica as características de personalidade, a capacidade intelectual e as habilidades específicas, definidos em consonância com o estudo científico já mencionado.
Na avaliação psicológica, o candidato será considerado “APTO”, “INAPTO” ou “FALTOSO”. A inaptidão na avaliação psicológica não significa, necessariamente, incapacidade intelectual ou existência de transtornos de personalidade; indica apenas que o candidato não atendeu aos requisitos para o desempenho das atribuições inerentes ao cargo pretendido.
Demais informações a respeito da avaliação psicológica constarão de edital específico de convocação para essa fase.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Conhecimentos Gerais:
- Língua Portuguesa
- Matemática
Conhecimentos Específicos:
- Direito Constitucional
- Código Penal
- Legislação Extravagante
Último Concurso
EDITAL: 001/2015
VAGAS TOTAL: 2 + 2 CR
ORGANIZADORA: Contemax Consultoria
IDADE: mínimo 18 anos
GRAU DE ESCOLARIDADE: Ensino Médio
DATA DA PROVA: 27/09/2015
REMUNERAÇÃO: R$ 788,00
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